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Constitución y disolución de empresas, sucursales,  y fundaciones

Invertir en un país extranjero es una decisión importante y que abarca múltiples aspectos a tener en cuenta, tales como costos impositivos, de operatividad, de inicio de actividad, etc.

Entender sus necesidades es prioritario para poder elegir el ente legal adecuado en España. Me encargo de todos los trámites necesarios para que su sociedad, sucursal, oficina de representación o fundación queden operativas a la mayor brevedad.

• Servicios en materia societaria/fundaciones:

i) Solicitud de denominación social;

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ii) Apertura de cuenta bancaria para la sociedad, sucursal, etc;

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iii) Solicitud de número de identificación fiscal (NIF);

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iv) Obtención del NIE para administradores;

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v) Constitución de la sociedad, sucursal, fundación, etc ante Notario;

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vi) Inscripción de la constitución y/o disolución de la sociedad, sucursal, fundación, etc en el Registro Mercantil;

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vii) Inscripción de la fundación y/o delegación extranjera de la fundación ante el Registro de Fundaciones;

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Secretaría del Consejo

Cualquier cambio que vaya a adoptar su empresa, sucursal o fundación debe quedar plasmado en la correspondiente certificación y acta del órgano de gobierno. Estas decisiones o acuerdos posteriormente han de ser elevados a público e inscritos en el correspondiente registro público a los efectos de publicidad.

• Servicios de secretaría del consejo:

i) Cambio de domicilio social;

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ii) Cese y nombramiento de administradores;

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iii) Cambios de socio;

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iv) Actas de titularidad real;

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v) Modificación de los estatutos sociales;

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vi) Compraventa de participaciones sociales;

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vii) Aprobación de cuentas anuales;

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viii) Cambio denominación social;

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ix) Legalización del libro de actas;

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Movilidad Internacional de Trabajadores

La Ley 14/2013 ha ampliado las posibilidades de movilidad intraempresarial dentro del ámbito internacional de los negocios. Es más fácil poder trasladar a sus empleados a otros países dentro de la Unión Europea para llevar a cabo actividades profesionales dentro del grupo de sociedades, filiales o bien para prestar servicios a clientes situados en otros países. Dicha ley incorpora la posibilidad de que su empresa pueda contratar a profesionales extranjeros que sean altamente cualificados.

En el ámbito del teletrabajo, encontramos que la reciente Ley 28/2022 permite a aquellos trabajadores o autónomos que trabajan remotamente residir en España. Para ello, hay que cumplir una serie de requisitos, como por ejemplo, en el caso de ejercer una actividad profesional, se permitirá trabajar para una empresa ubicada en España, siempre y cuando el porcentaje de dicho trabajo no sea superior al 20% del total de su actividad profesional.

• Servicios en materia de movilidad internacional:

i) Análisis de las opciones existentes en materia de traslado intraempresarial;

ii) Preparación de contratos laborales y/o mercantiles en caso de ser preciso;

iii) Presentación de la solicitud de permiso de residencia y trabajo ante la Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos;

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Protección de Datos y términos y condiciones generales para la contratación

La entrada en vigor del Reglamento de la Unión Europea en materia de Protección de Datos y de la Ley Orgánica de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales ha supuesto un cambio en la forma en las que las empresas han de plantear su política de protección de datos. Es preciso comenzar con una evaluación de impacto para analizar qué categoría de datos se están tratando y las medidas de seguridad adoptadas. Se introduce la figura del Delegado de Protección de Datos, desaparecen los ficheros y se introduce el Registro de Actividades de Tratamientos, etc.

A la hora de vender u ofrecer un servicio o producto es importante cumplir con varios aspectos de la legislación española, tal como la Ley sobre Condiciones Generales para la Contratación, Ley para la Defensa de Consumidores y Usuarios y Ley de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico, entre otras.

• Servicios en materia de protección de datos y condiciones generales de la contratación:

i) Supervisar y adecuar su política de privacidad, cookies y aviso legal al ordenamiento jurídico en vigor;

ii) Analizar si la política de protección de datos se encuentra correctamente implementada;

iii) Revisión y adaptación de sus términos y condiciones generales;

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Reclamación de cantidad/ejecución de sentencias y laudos arbitrales

Desafortunadamente existen empresas, autónomos o particulares que dejan de pagar sus facturas por los productos o servicios prestados, por lo que no le queda más remedio que atender a un profesional para poder reclamar el pago de la deuda.

A la hora de reclamar el pago es importante conocer la viabilidad de recuperar el importe adeudado por el deudor. Me encargo de realizar un estudio patrimonial del deudor y comenzar un procedimiento extrajudicial para conseguir el cobro. En caso de que la fase de pago voluntaria no fructifique se iniciarán procedimientos legales para conseguir el cobro.

• Servicios en materia de reclamación de cantidad y ejecución de sentencias/laudos arbitrales:

i) Supervisar la documentación contractual y valorar la viabilidad de la reclamación;

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ii) Analizar la situación económica del deudor;

iii) Reclamar el pago de la deuda extrajudicialmente mediante teléfono, emails y burofax;

iii) Revisión y adaptación de sus términos y condiciones generales;

iv) Iniciar el procedimiento judicial de reclamación de cantidad o bien de ejecución de sentencias/laudos arbitrales contra el deudor;

v) Tramitación de Procedimiento Monitorio Europeo y Procedimiento Europeo de Escasa Cuantía;